بررسی رابطه بین مولفه های امنیت شغلی و شادمانی مدیران مدارس ابتدایی دخترانه شهرستان نجف آباد

تحقیق حاضر به بررسی رابطه بین مولفه های امنیت شغلی با شادمانی مدیران مدارس ابتدایی دخترانه شهرستان نجف آباد می پردازد. هدف اصلی این تحقیق؛ بررسی رابطه بین امنیت شغلی و شادمانی مدیران مدارس ابتدایی دخترانه است تا با استفاده از نتایج حاصله، رویکردهای مناسبی جهت شادمانی و امنیت شغلی هرچه بیشتر مدیران مدارس اتخاذ گردد. فرضیه اصلی پژوهش این است که بین امنیت شغلی و شادمانی مدیران مدارس ابتدایی دخترانه رابطه معناداری وجود دارد. جامعه آماری تحقیق: کلیه مدیران مدارس ابتدایی دخترانه شهرستان نجف آباد هستند که تعداد آن ها 23نفر بوده و به دلیل حجم کم جامعه آماری، نمونه گیری صورت نگرفته و از روش سرشماری استفاده شده است. در این پژوهش، ابزار جمع آوری اطلاعات؛ پرسشنامه است که به صورت محقق ساخته می باشد.همچنین؛ به منظور تحلیل اطلاعات از نرم افزار spssاستفاده شد و برای آزمون فرضیه ها از ضریب همبستگی و رگرسیون خطی چندگانه استفاده شده است. نتایج این آزمون نشان می دهد که بین امنیت شغلی ، عاطفی بودن ، احساس آرامش در محیط کار و رضایت اقتصادی با شادمانی مدیران مدارس ابتدایی دخترانه شهرستان نجف آباد رابطه معناداری وجود دارد. مفاهیم کلیدی: امنیت شغلی، شادمانی ، رضایت در شغل، تمرکز بر شغل